คาดการณ์รอบดำเนินการ
มีแนวทางเตรียมเปิดขึ้นทะเบียนแรงงานต่างด้าวในปี ๒๕๖๙ โดยช่วงเวลาดำเนินการจริงต้องรอประกาศจากหน่วยงานที่เกี่ยวข้องอย่างเป็นทางการ
สำหรับนายจ้างที่มีแรงงานต่างด้าวและต้องการเตรียมความพร้อม ควรตรวจสอบสถานะและเอกสารเบื้องต้นไว้ล่วงหน้า เพื่อพร้อมดำเนินการเมื่อมีประกาศจากหน่วยงานภาครัฐอย่างเป็นทางการ
ให้คำปรึกษาเบื้องต้น
ติดตามข้อมูลจากหน่วยงานภาครัฐ
ดูแลครบ จบในที่เดียว
ประเด็นหลักที่นายจ้างและแรงงานต่างด้าวควรเตรียมความพร้อม สำหรับการขึ้นทะเบียนรอบใหม่ ปี ๒๕๖๙
มีแนวทางเตรียมเปิดขึ้นทะเบียนแรงงานต่างด้าวในปี ๒๕๖๙ โดยช่วงเวลาดำเนินการจริงต้องรอประกาศจากหน่วยงานที่เกี่ยวข้องอย่างเป็นทางการ
มุ่งเน้นแรงงานต่างด้าวที่ยังไม่มีสถานะถูกต้อง หรืออยู่ในกลุ่มที่ภาครัฐกำหนดให้สามารถเข้าสู่ระบบ ตามหลักเกณฑ์และเงื่อนไขที่ประกาศ
เตรียมปรับปรุงระบบการดำเนินงาน เพื่อให้การยื่นเอกสารและติดตามสถานะมีประสิทธิภาพ และรองรับการดำเนินการได้สะดวกยิ่งขึ้น
นายจ้างและแรงงานควรตรวจสอบข้อมูล รวมถึงเตรียมเอกสารพื้นฐานไว้ล่วงหน้า เพื่อลดความล่าช้าเมื่อมีการเปิดดำเนินการจริง
การขึ้นทะเบียนแรงงานต่างด้าวรอบใหม่ ปี ๒๕๖๙ ยังต้องรอการพิจารณาและประกาศอย่างเป็นทางการ จากหน่วยงานภาครัฐที่เกี่ยวข้อง ก่อนจึงจะสามารถดำเนินการยื่นขึ้นทะเบียนได้จริง
อย่าหลงเชื่อผู้ที่แจ้งว่า “เปิดรับดำเนินการแล้ว” หรือเรียกเก็บเงินล่วงหน้าโดยไม่มีประกาศ หรือหลักฐานจากหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
คำแนะนำ: นายจ้างควรเริ่มตรวจสอบสถานะของแรงงาน และเตรียมเอกสารที่มีอยู่ให้พร้อมตั้งแต่ตอนนี้ เพื่อให้สามารถดำเนินการได้รวดเร็วเมื่อมีประกาศอย่างเป็นทางการ
หากคุณเป็นนายจ้าง ผู้ประกอบการ หรือมีแรงงานต่างด้าวในบริษัท ควรตรวจสอบสถานะและเอกสารเบื้องต้นตั้งแต่ตอนนี้
โดยเฉพาะกรณีที่สถานะเอกสาร หรือการทำงานของแรงงานยังไม่สมบูรณ์ ควรเริ่มตรวจสอบข้อมูลไว้ล่วงหน้า
ต้องการให้แรงงานภายในองค์กร มีสถานะและเอกสารถูกต้องตามกฎหมาย พร้อมลดความเสี่ยงในการดำเนินธุรกิจ
กลุ่มแรงงานที่ภาครัฐอาจกำหนด ให้สามารถเข้าสู่กระบวนการขึ้นทะเบียน ตามเงื่อนไขและหลักเกณฑ์ที่ประกาศ
ส่งข้อมูลเบื้องต้นให้ Pronchinda ช่วยตรวจสอบและให้คำแนะนำก่อนดำเนินการได้
เอกสารสำคัญที่ควรเตรียมไว้ล่วงหน้า เพื่อความพร้อมเมื่อมีประกาศและเปิดดำเนินการอย่างเป็นทางการ
หนังสือเดินทางของแรงงาน หรือเอกสารเดินทางที่เกี่ยวข้อง ควรตรวจสอบวันหมดอายุและข้อมูลให้ถูกต้อง
เอกสารรับรองบุคคล เช่น CI หรือบัตรประจำตัวตามสัญชาติของแรงงาน ควรเตรียมสำเนาและข้อมูลให้ครบถ้วน
ตรวจสอบสถานะการอนุญาตให้อยู่ในประเทศไทย รวมถึงวันหมดอายุของวีซ่า หรือเอกสารที่เกี่ยวข้อง
กรณีแรงงานมีใบอนุญาตทำงานเดิม ควรเตรียมข้อมูลและสำเนาไว้ เพื่อใช้สำหรับตรวจสอบสถานะ
เช่น สำเนาทะเบียนบ้าน เอกสารนายจ้าง หรือเอกสารอื่น ตามที่หน่วยงานราชการกำหนด
รายการเอกสารอาจมีการเปลี่ยนแปลง ตามมติคณะรัฐมนตรี ประกาศ และหลักเกณฑ์จากหน่วยงานภาครัฐที่เกี่ยวข้อง
เราช่วยดูแลตั้งแต่การตรวจสอบข้อมูลเบื้องต้น ไปจนถึงการดำเนินการเมื่อระบบเปิดอย่างเป็นทางการ
ตรวจสอบข้อมูลเบื้องต้น เอกสารที่แรงงานมีอยู่ในปัจจุบัน รวมถึงสถานะการทำงานและการพำนัก
ช่วยตรวจสอบว่าเอกสารใดมีแล้ว เอกสารใดขาด หรือส่วนใดควรเตรียมเพิ่มเติม เพื่อให้พร้อมก่อนระบบเปิด
ติดตามมติคณะรัฐมนตรี ประกาศ และหลักเกณฑ์จากหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่ออัปเดตข้อมูลให้เหมาะสมกับสถานการณ์จริง
เมื่อมีประกาศและเปิดระบบอย่างเป็นทางการ ทีมงานจะช่วยประสานและดำเนินการตามขั้นตอน ภายใต้หลักเกณฑ์ที่กำหนด
หากมีแรงงานหลายคน หรือไม่แน่ใจว่าเอกสารแต่ละรายอยู่ในสถานะใด สามารถส่งข้อมูลเบื้องต้นให้ทีมงานช่วยตรวจสอบได้
มากกว่าการให้บริการ คือ การช่วยให้นายจ้างจัดการเรื่องแรงงานต่างด้าว ได้อย่างเป็นระบบ เข้าใจง่าย และมั่นใจมากขึ้นในทุกขั้นตอน
ช่วยตรวจสอบข้อมูล เอกสาร และประสานขั้นตอนที่เกี่ยวข้อง ตั้งแต่เริ่มต้นจนถึงการดำเนินการตามหลักเกณฑ์
ช่วยอธิบายขั้นตอนและเอกสาร ให้เข้าใจง่าย ลดความสับสน และช่วยให้นายจ้างวางแผนได้สะดวกขึ้น
ช่วยติดตามความคืบหน้า และอัปเดตข้อมูลที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้นายจ้างทราบสถานะอย่างต่อเนื่อง
ทีมงานพร้อมให้คำแนะนำเบื้องต้น เพื่อช่วยประเมินสถานการณ์ และแนวทางที่เหมาะสมกับแต่ละกรณี
ดูแลโดยทีมงานที่เข้าใจงานแรงงานต่างด้าว
เน้นข้อมูลชัดเจน เข้าใจง่าย
ให้คำแนะนำตามข้อมูลและประกาศที่เกี่ยวข้อง
เลือกดูบริการที่เกี่ยวข้องกับการจ้างแรงงานต่างด้าว เพื่อวางแผนและดำเนินการได้อย่างเหมาะสม
ดูแลการขึ้นทะเบียนและต่อใบอนุญาตทำงาน สำหรับแรงงานต่างด้าวตามหลักเกณฑ์ที่กำหนด
ดูรายละเอียด →นำเข้าแรงงานจากประเทศต้นทาง ได้แก่ พม่า ลาว และกัมพูชา ตามระบบ MOU
ดูรายละเอียด →ดำเนินการส่งแรงงานกลับประเทศต้นทาง และเข้าสู่กระบวนการ MOU ใหม่ตามขั้นตอน
ดูรายละเอียด →ดูแลการต่อใบอนุญาตทำงาน และการต่อวีซ่าสำหรับแรงงาน ที่อยู่ในระบบ MOU
ดูรายละเอียด →ดำเนินการกรณีแรงงานเข้า-ออกงาน และเปลี่ยนนายจ้างให้ถูกต้องตามขั้นตอน
ดูรายละเอียด →ดูแลการต่อวีซ่าและตรวจสอบเอกสาร ให้สอดคล้องกับสถานะการทำงานของแรงงาน
ดูรายละเอียด →ส่งข้อมูลเบื้องต้นให้ทีมงาน Pronchinda ช่วยตรวจสอบ และแนะนำแนวทางการเตรียมความพร้อม ก่อนมีประกาศอย่างเป็นทางการ
ให้คำปรึกษาเบื้องต้น
ช่วยตรวจสอบเอกสาร
ติดตามข้อมูลจากหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
สอบถามข้อมูลเบื้องต้นได้ทันที ผ่านโทรศัพท์หรือ LINE
☎ โทรปรึกษาฟรี ๐๘๕-๓๘๖-๓๓๓๓ LINE สอบถามเจ้าหน้าที่ข้อมูลในหน้านี้จัดทำขึ้นเพื่อใช้เป็นข้อมูลเบื้องต้น และเพื่อเตรียมความพร้อมสำหรับนายจ้างและแรงงานต่างด้าว รายละเอียด เงื่อนไข คุณสมบัติ เอกสาร และกำหนดเวลาจริง อาจมีการเปลี่ยนแปลง ตามมติคณะรัฐมนตรี ประกาศ หรือหลักเกณฑ์จากหน่วยงานภาครัฐที่เกี่ยวข้อง
กรุณาตรวจสอบประกาศอย่างเป็นทางการอีกครั้ง ก่อนดำเนินการทุกครั้ง